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將DRAM技術(shù)根留臺灣的聯(lián)電 為何硬被扣上竊密罪

作者: 時間:2017-09-22 來源:DIGITIMES 收藏
編者按:員工有無竊取機(jī)密資料可以查證,企業(yè)有無教唆員工偷竊,也可以透過證據(jù)來佐證,但如何定義一家企業(yè)“積極”與“未積極”防范∕規(guī)范員工的行為,這十分兩難。

  聯(lián)電日前與大陸福建晉華合作開發(fā)技術(shù)的案子中,因有美光(Micron)的離職員工將技術(shù)帶到聯(lián)電任職,不只是員工個人被起訴,聯(lián)電也被臺中地檢署根據(jù)違反營業(yè)秘密法而被起訴,理由是“未積極防止侵害他人營業(yè)秘密”,因此視為共犯。 我們可以從三大層面來探討聯(lián)電和大陸合作開發(fā)技術(shù)的案子。第一,臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)在這個合作案當(dāng)中,損失了什么?;第二,聯(lián)電在建立自主技術(shù)的過程中,有無竊取美光技術(shù)?;第三,如果企業(yè)沒有教唆員工竊密,只因為“未積極防范”,就淪為被告,那未來究竟企業(yè)該如何“積極防范”員工,以防止可能產(chǎn)生的竊密行為?

本文引用地址:http://butianyuan.cn/article/201709/364662.htm

  聯(lián)電與大陸合作DRAM技術(shù)開發(fā)臺灣損失了什么?

  聯(lián)電與大陸福建晉華合作開發(fā)DRAM技術(shù)案的行為,或許已是具有政治色彩的“原罪”。然應(yīng)該要看,聯(lián)電與大陸合作DRAM技術(shù)開發(fā)的協(xié)議和商業(yè)模式下,臺灣究竟有何損失?反之,臺灣是否從中受益? 根據(jù)協(xié)議,聯(lián)電是接受大陸福建晉華的委托,開發(fā)DRAM相關(guān)制程技術(shù),根據(jù)技術(shù)開發(fā)的進(jìn)度,由晉華公司來支付聯(lián)電技術(shù)報酬金作為開發(fā)費用,而最后開發(fā)出來的DRAM技術(shù)成果,將由雙方共同擁有,晉華會在晉江12吋晶圓廠生產(chǎn)DRAM產(chǎn)品。 2016年中聯(lián)電公布這項合作協(xié)議后,就將DRAM研發(fā)團(tuán)隊和試產(chǎn)線設(shè)在臺灣南科,同時進(jìn)行兩個世代的制程開發(fā)。 整個合作案的重點,應(yīng)該探討三大關(guān)鍵,第一,是誰出錢?第二,最后開發(fā)出來的DRAM技術(shù)是誰擁有?第三,為什么要把研發(fā)團(tuán)隊設(shè)在臺灣?而不干脆省事的設(shè)于境外? 第一個問題的答案,在雙方公布合作協(xié)議時就已經(jīng)揭露,是大陸晉華公司出錢,傳出付給聯(lián)電的DRAM技術(shù)開發(fā)費用約新臺幣100億元。 事實上,聯(lián)電有意執(zhí)行此計劃,但背后需要資金的協(xié)助,剛好趕上這一波大陸瘋產(chǎn)業(yè)鏈的時間點,雙方合作,由臺灣做研發(fā)、大陸出錢,是好的合作模式,不然誰要出錢買單? 第二個問題的答案,是聯(lián)電和大陸晉華共同擁有該DRAM技術(shù)。

  研發(fā)團(tuán)隊根留臺灣聯(lián)電會冒著賠聲譽(yù)的風(fēng)險去竊密?

  第三點的答案,是為了完整保護(hù)這個DRAM技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊,所以把研發(fā)基地設(shè)立在南科。這個團(tuán)隊中,過半來自聯(lián)電內(nèi)部轉(zhuǎn)職。 聯(lián)電很清楚知道,這個DRAM研發(fā)團(tuán)隊成型后,會成為整個兩岸DRAM合作案里,核心中的核心,這團(tuán)隊更會成為大陸每個想要開發(fā)自有DRAM技術(shù)的人眼中頭號的挖角目標(biāo)。所以,聯(lián)電積極把團(tuán)隊留在臺灣,一來可以完整保護(hù)團(tuán)隊,二來可以留下最重要的研發(fā)人才,避免多數(shù)的高端人才離鄉(xiāng)背井找出路。 不然,聯(lián)電大可以把該DRAM技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊設(shè)在大陸,或是躲藏在其他國家,可以免去很多法律上的問題,今日大大方方把研發(fā)團(tuán)隊設(shè)在臺灣,公司會冒賠上聲譽(yù)的風(fēng)險去偷竊國際大廠的技術(shù)嗎? 從上述三個層面來看這起DRAM技術(shù)合作案,臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)究竟損失了什么?實際上并沒有任何損失,沒有金錢損失,也沒有技術(shù)外流的問題,因為臺灣早就已經(jīng)沒有DRAM產(chǎn)業(yè),更從來都沒有研發(fā)出主流的DRAM核心技術(shù)。 更可以說,聯(lián)電在這一波兩岸瘋半導(dǎo)體技術(shù)和供應(yīng)鏈的熱潮中,利用臺灣剩余的一點力量和僅存的火苗,為臺灣保住一份DRAM技術(shù)研發(fā)能力,未來聯(lián)電可以用其他商業(yè)方式在臺灣或其他國家拓展市場。 回過頭來看,關(guān)鍵就是聯(lián)電在建立DRAM技術(shù)自主的過程中,有無竊取美光技術(shù)?

  大陸三大陣營技術(shù)如何從零生出來

  大陸現(xiàn)在有三大陣營,福建晉華、合肥睿力都致力開發(fā)DRAM技術(shù),清華紫光集團(tuán)的長江存儲開發(fā)3DNAND技術(shù)。 為什么會惹上美光這把DRAM技術(shù)侵權(quán)大刀?這一切的根源都要從合肥睿力講起。合肥睿力的前身是合肥長鑫,用3倍的高薪挖角了300~500名美光集團(tuán)旗下華亞科、瑞晶旗下的員工,引發(fā)美光震怒,對于這種挖角、竊密的行為是零容忍,因此祭出司法大刀來保護(hù)自己的智能財產(chǎn)權(quán)和營業(yè)機(jī)密。 在今年農(nóng)歷年期間,檢調(diào)的搜索動作中,攔截了許多前美光員工,大動作嚇阻不少人,但其實這一批魚貫西進(jìn)的“美光人”當(dāng)中,多數(shù)是前往睿力的人,但因為聯(lián)電、長江存儲名聲較大,因此變成臺面上的焦點,聯(lián)電光是接收了兩個自作聰明帶文件資料過去的員工,整個企業(yè)就因為侵害營業(yè)機(jī)密而被起訴,有點匪夷所思。 這三大存儲器陣營都有自己的技術(shù)研發(fā)時程、量產(chǎn)目標(biāo),外界也認(rèn)為難度很高,但技術(shù)的開發(fā)總是要有所本,不可能憑空變出來,不然臺灣做DRAM代工幾十年了,怎么都沒變出主流的自主DRAM技術(shù)? 說穿了,這也是大陸大手筆挖角的原因之一,人才隨著機(jī)會和舞臺的方向,無法阻止其流動,但前提是不能竊密和從事不法行為。 業(yè)界認(rèn)為,攤開三星、SK海力士(SKHynix)、美光的晶圓切割報告可知,技術(shù)最強(qiáng)的是三星,其次是海力士,再來才是美光,像是美光在同個制程世代上,GrossDie只有韓國廠商的7成左右。

  員工竊密、企業(yè)被告業(yè)界罕見

  針對聯(lián)電因為“未積極防止”員工行為,而導(dǎo)致這種“員工竊密、企業(yè)被告”結(jié)果,算是科技業(yè)界罕見。因為,公司并沒有被查到有“教唆竊取”的行為,也并無在公司內(nèi)部E-mail文件中,有被查到“傳遞、散播”這些技術(shù)資料,在沒有查到違法的行為下,企業(yè)被扣上“未積極防止”的理由而被起訴,這在業(yè)界十分罕見。 業(yè)界指出,員工有無竊取機(jī)密資料可以查證,企業(yè)有無教唆員工偷竊,也可以透過證據(jù)來佐證,但如何定義一家企業(yè)“積極”與“未積極”防范∕規(guī)范員工的行為,這十分兩難。 由于科技產(chǎn)業(yè)早期發(fā)生太多因為員工被競爭對手挖角,導(dǎo)致關(guān)鍵技術(shù)外泄的情況,立法院在2013年1月11日三讀修正通過營業(yè)秘密法條文,對于以竊取、擅自重制等不正方法取得、使用、泄漏營業(yè)秘密的行為,增訂刑事責(zé)任,并對于境外使用者,更加重處罰。 以臺灣半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)為例,發(fā)展至今已經(jīng)20~30年之久,尤其從2000年過后,臺灣半導(dǎo)體業(yè)已相當(dāng)程度和國際接軌,員工任職前的聘雇合約中,明文規(guī)范不能偷竊技術(shù)、營業(yè)機(jī)密等,且進(jìn)公司后,更要上課培訓(xùn)營業(yè)機(jī)密的重要性,這些都行之有年,如果這樣不算“積極防范”,那企業(yè)究竟該做到什么程度,才能稱為“積極防范”呢? 這次被臺中地檢署依違反營業(yè)秘密法等罪嫌起訴的,共有三個人,其中兩人為美光前員工,被控將美光的機(jī)密文件帶到聯(lián)電,而聯(lián)電也被起訴,理由是未積極防止侵害他人的營業(yè)秘密行為,因此也算是此案共犯。 一家半導(dǎo)體廠員工數(shù)萬人,若新進(jìn)員工不理會雇主要求簽署的營業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議而執(zhí)意妄為,雇主有調(diào)查員工是否搜集離職公司營業(yè)秘密的權(quán)力嗎?如果沒有,雇主該如何做,才能構(gòu)成所謂的“積極防范”員工侵犯營業(yè)秘密的行為?



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